[소식] 디지털 헬스케어 미래 이끈다, 2023년 하반기 신입사원 20명 채용

▶ 상반기에 이은 추가 채용…"국내외 대형 HIS 프로젝트 탄력적으로 대응"

안녕하세요, 이지케어텍입니다.

저희 이지케어텍은 2023년 하반기 신입사원 20명을 채용했습니다.
상반기에 이은 추가 채용인데요. 이번에 새롭게 합류한 인재들과 함께 더욱 높이, 빠르게 성장해 나간다는 계획입니다!



특히 당사는 지난해부터 꾸준히 대학병원과 같은 대형 종합병원의 차세대 HIS 구축 사업을 연달아 수주하고
일본과 사우디에도 베스트케어2.0(BESTCare2.0)을 구축하는 등 쉴 새 없이 달려가고 있습니다.

이러한 상황에서 이번 인재 모집은 여러 프로젝트들에 보다 탄력적으로 대응하고
꾸준히 시장을 확대해 가는 데 큰 도움이 될 것으로 예상됩니다.



이번 신입사원들은 이지케어텍의 ‘공채 17기’로 소프트웨어(SW) 개발 부문 채용을 통해 지난 9월 모집됐습니다.
3개월여에 걸쳐 모든 교육과정과 테스트를 통과한 의료 IT 분야 인재들로서 앞으로 이지케어텍의 미래를
이끌어 갈 것으로 많은 기대를 받고 있습니다.



인재경영팀 관계자는 “매년 국내 대형 종합병원 HIS 사업뿐만 아니라 클라우드 HIS, 해외 프로젝트가
지속되고 있기 때문에 어느 때보다도 우수한 인재를 확보하는 것이 중요한 상황이다. 이번에 새롭게 합류한
직원들과 디지털 헬스케어 시장을 확대해 나갈 것”이라면서 의료 ICT의 미래를 선도하는 인재로 양성할 것이라고 밝혔습니다.

앞으로도 이지케어텍은 우수한 자원을 적극적으로 모집, 양성하여 경쟁력을 높이고
디지털 헬스케어 산업 발전을 이끌어 간다는 계획입니다.